A regional da  Employer Recursos Humanos em Palmas anunciou a abertura de vagas de emprego nas cidades de Paraíso do Tocantins e Porto Nacional, no Tocantins, e em Luís Eduardo Magalhães, na Bahia. As vagas são para mecânico de manutenção industrial, eletricista e assistente de Recursos Humanos.

Para se candidatar, os profissionais devem residir na cidade de referência da vaga, ter mais de 18 anos e disponibilidade para início imediato. Além dos salários mensais, os contratados, dependendo da posição, contarão com benefícios que incluem vale-transporte.

As entrevistas serão realizadas de forma flexível, podendo ser conduzidas tanto presencialmente na regional da Employer, localizada à Rua NE 01, Quadra 104, Lote 05, Sala 01 - Plano Diretor Norte, Palmas, quanto de maneira online. Os interessados devem cadastrar seus currículos atualizados no site do Banco Nacional de Empregos (BNE) por meio do link: http://webforms.bne.com.br/trabalhe-conosco/employerpalmas . 

Outras informações também podem ser obtidas por meio do número  (63) 3322 - 3264.

A seguir, confira detalhes sobre as vagas disponíveis, requisitos e atribuições:

Mecânico de Manutenção Industrial: residente de Paraíso do Tocantins/TO, experiência de 6 meses na área, conhecimento sobre manutenções de máquinas, capacidade de interpretar documentos técnicos, boa comunicação e disponibilidade de horários para trabalhar em turnos.

Eletricista: residir em Porto Nacional/TO, técnico em eletrotécnica ou eletromecânica, experiência comprovada em execução dos serviços de eletricista, capacidade de interpretar documentos técnicos e projetos, conhecimento em baixa tensão, treinamento de plataforma elevatória e disponibilidade para trabalhar em turnos. Além do salário mensal, o profissional selecionado receberá vale transporte.

Assistente de RH: residente em Luís Eduardo Magalhães/BA, experiência na área, comunicação oral e escrita, gestão de Recursos Humanos, treinamento e desenvolvimento, ter CNH - AB e experiência com excel intermediário.

“A Employer se coloca como uma importante aliada para quem busca desenvolvimento profissional e novas oportunidades, reafirmando seu compromisso em promover a inserção de talentos no mercado de trabalho local”, afirma Rodrigo Barros, gerente regional da Employer.

Direitos do Trabalhador Temporário

Na modalidade temporária, o trabalhador tem anotação em carteira e os direitos assegurados pela legislação 6.019/1974. Dentre os direitos, estão inclusos pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13° salário e férias proporcionais ao período trabalhado. Ele recebe 8% dos seus proventos a título de FGTS e o período como temporário conta como contribuição para a aposentadoria.    

Vale ressaltar que na legislação, o trabalhador temporário pode ser contratado por até 180 dias, com a possibilidade de prorrogação por mais até 90 dias. A efetivação pode acontecer a qualquer momento desse período. Junto à Previdência, o trabalhador temporário também tem todos os direitos garantidos, desde que se respeite a carência mínima exigida para o pagamento dos benefícios.    

Sobre a Employer Recursos Humanos

Uma das maiores empresas de RH do país, a Employer que oferece serviços e tecnologia para Recursos Humanos possui mais de 35 filiais posicionadas estrategicamente no Brasil. A empresa atende algumas das maiores companhias do Brasil e do mundo, que buscam soluções eficientes e de alta tecnologia para o setor, com o objetivo de simplificar a rotina do RH.